Horticulteur (trice)/Paysagiste

NOS VALEURS ARTISANS: Créativité, Respect, Écoute, Confiance, Efficacité, Professionnalisme et Humilité

Conditions d'emploi:

-Salaire: parmi les plus compétitifs du marché. Temps et demi après 40 heures;

-Assurance collective;

-Horaire : temps plein, du lundi au vendredi, 40 à 50 heures semaine (samedis sur base volontaire);

-Statut d'emploi : Saisonnier avec possibilité de prolonger la saison (décos thématiques);

-Lieu de travail: Région de Québec;

-Date d'entrée en fonction: Avril 2021 (variable selon la température);

-Programme de conciliation travail-famille offert. On s'occupe de toi !

Faire partie de l'équipe des Artisans du paysage, c'est faire partie d'une équipe dynamique où les idées sont partagées, où l'entraide est priorisée et où la responsabilisation de chacun est mise de l'avant.

Ton rôle au quotidien ?

Tu participeras à la réussite de petits projets de rénovation/entretien horticole et d'aménagement paysager avec une équipe de professionnels (chargés de projets, conceptrice, architecte, estimateur).

Description de tâches:

Tu auras à :

• Planifier les chantiers avec le superviseur et le chargé de projet;
• Effectuer divers travaux d'entretien et d'aménagement horticole et paysager, soit :
• Taille d’arbustes et de haies de cèdre;
• Plantation d’annuelles et de vivaces selon les aménagements à réaliser;
• Restauration de jardins et de platebandes;
• Réparation de pavés et remise à niveau, pose de tourbe, installation de pas japonais, pose de bordure d’aluminium;
• Ouverture et fermeture des terrains au printemps et à l'automne;
• Aider les équipes d'entretien horticole au besoin;
• Former du personnel et voir au respect des procédures de travail sur les terrains;
• Faire des suivis auprès des clients au besoin;
• Respecter les normes de qualité, de santé et de sécurité de l'entreprise

Pourquoi nous choisir ?

• Collègues passionnés et impliqués
• Travail varié et diversifié
• Une journée d'intégration des nouveaux employés et une activité d'ouverture de saison
• Une journée de planification stratégique impliquant les employés de chantier
• Plaisir au travail (3 BBQ, Bowling, Crème glacée, Party de Noël et bien plus)
• Reconnaissance des années de service (5, 10, 15, 20, 25 et 30 ans)
• Équipements, outils, camions et uniforme fournis
• Programme de référencement de 500$
• Remboursement des frais de déplacement pour les candidats provenant d'une autre région ou autre province que Québec
• Stationnement gratuit
• Garderie à deux pas du bureau